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建行南京分行獲“十三五”中國企業文化建設優秀單位

2020-11-20 14:39:06
來源:中新網江蘇

  11月建行南京分行捷報頻傳,繼11月13日分行榮獲建總行“2019-2020”年中國建設銀行企業文化建設先進單位后,11月14日由中國企業文化研究會主辦的中外企業文化2020杭州峰會上,南京分行榮獲“十三五”中國企業文化建設優秀單位。同時,南京分行被總行推薦參加2019-2020年全國金融系統文化建設先進單位評選。

  除了在峰會上斬獲中國企業文化建設優秀單位,南京分行企業文化案例還入選“十三五”中國企業文化文化建設優秀成果文集,建行系統僅兩家分行案例入選。

  一直以來,建行南京分行積極落總分行黨委企業文化建設要求,將“文化強企”戰略思想植入日常管理發展,不斷探索具有分行特色的企業文化建設道路,以“打造新時代金融文化品牌”為抓手,聚焦高質量發展,重塑新金融文化,對外塑造軟實力,對內凝聚向心力,企業文化建設亮點紛呈。

  有“高度”:聚焦體制機制,著力培植文化基因

  南京分行從體制機制建設入手,厚植金融文化建設土壤,將企業文化建設納入全年重點工作任務清單,納入條線目標責任考核,壓實目標責任,按季督導通報,在分行層面設立企業文化專業管理團隊,自上而下搭建專業化人才隊伍,形成工作矩陣,講述建行好故事,傳播建行好聲音。

  有“精度”:聚焦發展重心,著力助推戰略落地

  依托企業文化建設,推進分行業務高質量發展,南京分行緊密聚焦全行各項重點工作,圍繞市場和客戶,拿出“量體裁衣”的抓手,抓主流媒體跟進、抓主題活動開展、抓內生動力積聚、抓先進典型推廣,用喜聞樂見的企業文化活動宣傳造勢,凝聚人心,助推建行戰略落地執行。被南京市秦淮區人民政府評為“2019年度經濟發展重大貢獻獎”單位。

  有“力度”:聚焦團隊文化,著力塑造品牌特色

  圍繞全面打造“有勇有謀、立說立行、專業高效、開拓創新、甘于奉獻”的團隊文化,南京分行踐行陣地有“型”、傳播有“情”、內外有“影”,通過打造品牌化宣傳欄目、特色化文化活動、高曝光度立體宣傳,力求做出特色、創出品牌。系列文化主題活動成效顯著,原創歌曲《建行之歌》獲建總行“同心贊頌 愛我建行”活動一等獎 ,在建行系統內引起巨大反響。

  有“深度”:聚焦窗口一線,著力提升文明形象

  用文化建設引領務品牌打造,提升了行業文明形象。南京分行依托書香建行、“勞動者港灣”、金智惠民等特色項目打造建行服務金字招牌。同時通過文明單位創建、培植營業網點特色主題文化等方式,形成9個文化主題,16家企業文化培植網點,提升了服務形象,凝聚了發展力量。2017年中山南路支行、四牌樓支行雙雙獲評第五屆“全國文明單位”,2019年南京新街口支行獲評中國銀行業協會“百佳網點”。

  有“溫度”:聚焦公益事業,著力體現社會擔當

  南京分行積極踐行總行“三帶一融入”工作要求,把公益事業作為履行社會責任的重要組成部分,開展了“書香建行”“陽光書架”“為愛西行,書香飄滿長征路”等多個獨具創意的公益項目,連續四年為江西、陜西、甘肅等地的希望小學捐贈了6千余冊愛心圖書,捐建多個愛心圖書室、建行云課堂,并參與設立“為愛西行 格;ㄩ_”獎教基金,連續6年組織藍精靈志愿者圍繞殘障兒童、孤兒開展一對一親情陪護。創新打造“藍精靈”公益品牌,并獲總行2018年全行社會責任百優案例,公益事跡入選2018年建總行社會責任報告。

  后續,建行南京分行將繼續緊密圍繞新金融實踐,凝聚文化價值共識,傳遞建行好聲音;強化品牌宣傳,樹立建行好品牌;強化典型示范引領,講好建行好故事;以企業文化凝心聚力,以文化傳遞價值理念,激發全行員工干事創業的奮進力量,打造獨具南京分行特色的金融文化品牌,深化南京建行在地區及建行系統內的深遠影響。

編輯:張傳明
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